Oldalunkon cookie-kat használunk, hogy még jobban Rád szabhassuk tartalmainkat, karrierlehetőségeinket. Részleteket itt olvashatsz.
A vezető tech cégeknél szándékosan zavarbaejtő az interjú, de megvan az oka: a legjobb embereket akarják megkaparintani.
A Glassdoor minden évben összegyűjti a legrázósabb interjúkérdéseket, amelyeket leginkább a Szilícium-völgy legendás tech-cégei szeretnek bevetni. Ezúttal a brit Telegraph mazsolázta ki a leghajmeresztőbb és bizonyos mértékben a legszórakoztatóbb agyszüleményeket, magyarázattal is szolgálva.
Ezt a kérdést Miranda Kalinowski, a Facebook globális recruitere osztotta meg a világgal. Minden jelölt azt válaszol rá, amit a legjobb szándékkal gondol, de bármi legyen is a felelet, sok minden kiderül az illetőről. A Telegraph portálja három potenciális választ kínál fel, amelyek közül választani lehet. A szavazók 54 százaléka azt választotta, hogy élete legjobb munkanapján barátra tett szert. Lehet, hogy tényleg ez a helyes válasz? Elvégre fejlett érzelmi intelligenciáról tanúskodik, aminek alapján a jelöltről feltételezhető, hogy jó csapatjátékos és könnyen beilleszkedik a vállalati kultúrába.
Ezt a turmixos kérdést természetes a Google-nél szeretik feltenni, és a válasz az, hogy ki kell ugrani a készülékből, mielőtt miszlikbe darabol. A megoldás kulcsa: az arányos tömegcsökkenés és a változatlan sűrűség miatt elég izomerő áll rendelkezésre ahhoz, hogy húsz centit ugorjunk, elkerülve a pengéket.
Ez is Google-kérdés, de valószínűleg már nem teszik fel senkinek, mert tele van vele az internet. A helyes válasz, ha valaki mégis belebotlana a feladványba: az illető Monopolyt játszott, és rossz sávba lépett. A kérdés azért érdekes, mert ezek szerint a Google-nál elvárják, hogy a jelölt szeressen társasjátékot játszani, és pont Monopolyt.
Az Apple egyik kedvenc kérdése. Óvatosan kell rá válaszolni, nehogy túl negatív színben tüntessük fel magunkat, de a legfontosabb a személyesség, ezt díjazzák a legjobban. A tökéletes megoldást azonban alighanem jelen sorok írójának barátja alkalmazta egy francia cégnél, amikor jelentős előnyökkel kecsegtető középvezetői posztra pályázott. A kérdés elhangzása után előkapta a telefonját, felhívta a legjobb barátját, majd átnyújtotta a készüléket az interjúztatónak: nosza, tessék megtudakolni személyesen. Meg is kapta az állást.
Ezt a Microsoftnál kérdezték egy vezetői pozícióra pályázó jelölttől. Az illetőt felvették, ami arról tanúskodik, hogy az interjúztatóknak fejlett humorérzéke volt, mivel a válasz így hangzott: „Ez könnyű kérdés, nyilván láthatatlan szeretnék lenni, hiszen repülni már tudok.” A Glassdoor egyik felhasználója azonban szkeptikus volt, ő így fejtette meg a kérdést: aki láthatatlan szeretne lenni, az rejtőzködik valami elől, tehát fél, aki viszont repülne, az valószínűleg jó vezető, mert bátran mer mások fölött szárnyalni.
A Dropbox recruiterei azt szondázzák ezzel a kérdéssel, vajon a jelölt tudja-e, hogy a főnöke leveleit kell kiválasztania.
Az Airbnb trükkös kérdése. A legjobb válasz: örülnék, hogy egyedül repültem. A legcikibb: felhívnám a főnökömet, hogy kicsit késni fogok.
Természetesen az Amazonnál kérdezték. A Glassdooron szellemes válasz született: „Bocs, de most állásinterjún vagyok. Miután felvettek, leülünk Jeff-fel, és megbeszéljük a dolgot.”
A Teslánál kérdezték gépészmérnöki állásinterjún. A helyes válasz: a vízszint csökkenni fog, mert amíg a horgony a csónakban volt, a csónak több vizet szorított ki, mint azután, hogy a horgony a medence fenekére került.
Olvass tovább!
Szakértő válaszol: a gyakornokságról és a munkaköri átjárhatóságról
10 dolog, ami azzal kecsegtet, hogy sikeres leszel, bármivel foglalkozol
Így írj jó önéletrajzot az életedből!
Szakértő válaszol: Hogy néz ki a tökéletes CV? Mit kell feltétlen tartalmaznia az önéletrajznak?
