Oldalunkon cookie-kat használunk, hogy még jobban Rád szabhassuk tartalmainkat, karrierlehetőségeinket. Részleteket itt olvashatsz.
Másként öltözködünk, ha bulizni megyünk, ha a családdal ebédelünk, vagy ha munkába indulunk. A megfelelő darab kiválasztásához az sem mindegy, hogy milyen területen dolgozunk. A lehetőségek tárháza igen széles skálán mozog az egyenruhától a hétköznapi viseletig, de mégis mit illik, és mit nem?
ott is elvárás, hogy mindig megfelelő ruhában jelenjünk meg, ugyanakkor sokkal szélesebb a választási lehetőségünk. Már az állásinterjú alatt is érdemes felmérni az adott cég stílusát, az ott dolgozók megjelenését, és ez alapján kiválasztani az oda illő öltözetet. Fontos, hogy azért maradjunk hűek stílusunkhoz és személyiségünkhöz is.
ott a munkaszerződésben vagy belső szabályzatban köteleznek az egységes formaruha viselésére. Ez egyfelől a munka jellegéből is adódik, másrészről a brandépítés fontos része. Erősíti az összetartozás érzését a dolgozók közt.
ott a legfontosabb, hogy az öltözékünk minden esetben a szakmaiságot tükrözze, és ne a nemiséget. A férfiak alap ruhadarabjai: az ing, a nyakkendő, a zakó és a szövetnadrág; a nőké: a szoknya, a blúz, a kosztüm, vékony talpú, lehetőleg elől zárt cipő. Legyünk körültekintőek az egyes darabok kombinálásakor, válasszunk visszafogott (pl. szürke, bézs, fehér) színeket!
Hiába van tikkasztóan meleg nyáron, a hőségben is tartanunk kell magunkat bizonyos szabályokhoz. Például a papucs, a bermudanadrág és a fedetlen váll semmiképpen sem elfogadható. Azonban nőknél, bizonyos esetekben, eltekinthetünk a harisnyanadrágtól.
